森松工業贈収賄禁止方針

森松工業贈収賄禁止方針(以下「本方針」という)は、国内外の行政機関や公務員等への対応に関して遵守すべき贈収賄行為の禁止等の事項を定め、森松工業役員および従業員(以下「従業員等」という)が、自ら高い倫理観を持って行動することを目的とする。

1. 贈賄の禁止

(1) 私たちは、国内外の公務員またはこれに準じる者(以下「公務員等」という。)に対し、営業上の不正の利益を得るために、直接・間接を問わず、金銭その他あらゆる有形・無形の利益の提供またはその申し出・約束をしたりする贈賄行為を容認しません。

(2) 私たちは、他の事業者(法人・自然人を問わない。以下、本方針において同じ。)の役職員に対し、違法または不当な職務行為を行わせることを意図し、直接・間接を問わず、金銭その他あらゆる有形・無形の利益の提供またはその申し出・約束をしたりする贈賄行為その他の不正の利益の提供または供与を容認しません。

2. 収賄の禁止

私たちは、国内外を問わず、事業上の不正行為または不正の利益の提供の対価として、公務員等や他の事業者に対し、金銭その他の利益を要求し、収受を約束したりするなど、収賄行為その他の不正の利益の供与または収受を容認しません。

3. 関係法令の遵守

私たちは、公務員等や他の事業者に対し、贈収賄行為その他の不正の利益の供与または収受を行わないよう、各国の関係諸法令(以下「関係法令」という。)を遵守した事業活動を行います。

4. 教育啓蒙

私たちは、森松工業の事業活動において本方針が適切に実践されるよう、従業員等、森松工業のコンサルタントおよび森松工業のために従事する外部事業者に対して、教育・研修を行うほか、本方針が遵守されるよう体制を構築し、維持します。

5. 記録の管理

私たちは、従業員等が接待・贈答・他の事業者への支払いその他の経済的利益を供与する場合は、関係法令・社内規程等を遵守し、その全てについて、適切に記録します。

6. 違反時の処置

森松工業は、関係法令に違反しまたは本指針に違反した従業員等に対しては、社内規程、関係法令等に基づき、厳正に対処いたします。

7. 改定

森松工業は、関係法令を遵守するため、必要が生じた場合、速やかに本方針を改定します。

以上